Der „Mayrhofer“ ist ein seit vielen Jahren bewährtes und beliebtes Handbuch. Die Struktur der 474 Gliederung in Haupt- und Unterkapitel in Fragen und Antworten wurde in der aktuellen Auflage beibehalten. Auch das Stichwortverzeichnis ist so angelegt, dass aufgrund der Gliederung und Struktur ein schnelles und gezieltes Nachschlagen möglich ist. Die Fragen sind so geschrieben, wie sie auch oftmals in der Praxis gestellt werden.

Der Anhang mit den Vertragsmustern und Erklärungen ist seit der letzten Vorlage weggefallen. Es ist aber möglich, sich die bisher im Anhang beigefügte Sammlung von Mustervorlagen als PDF-Datei vom Verlag kostenlos per E-Mail zusenden zu lassen. Der „Mayrhofer“ ist ein einzigartiges Nachschlagewerk, welches durch seinen Aufbau und die Komprimiertheit besticht, wobei komplexe rechtliche Arbeitsfragen knapp und zielgerichtet beantwortet werden.

Das Praxishandbuch erscheint in einer jährlich aktualisierten Auflage, weswegen auch heuer alle – teils gravierenden, teils kleineren, aber dennoch wichtigen – arbeitsrechtlichen Änderungen und Neuerungen (bis September 2019) berücksichtigt wurden. Die wichtigsten Änderungen sind ua der Wegfall der Auflösungsabgabe, die Einführung des Anspruchs auf einen persönlichen Feiertag im Zuge der Abschaffung des Karfreitag-Feiertages und die Einführung eines gesetzlichen Anspruchs des Vaters auf Freistellung anlässlich der Geburt seines Kindes (die sogenannte „Papamonat-Regelung“). Weiters wurden Präzisierungen und viele neue Fälle der jüngsten arbeitsrechtlichen Judikatur aufgenommen.

Dieses Nachschlagewerk zeichnet sich dadurch aus, dass es komplexe arbeitsrechtliche Dinge knapp und präzise, aber trotzdem umfassend erklärt, weswegen es ein unverzichtbarer Begleiter für den/die in der arbeitsrechtlichen Praxis Tätige/n ist.