Löschnigg/Sarny/LöschniggHandels-KV 2022
9. Auflage, Verlag des ÖGB, Wien 2022, 456 Seiten, broschiert, € 36,-
Löschnigg/Sarny/LöschniggHandels-KV 2022
Der „Handels-KV 2022“ von Günther Löschnigg, Silvia Sarny undFlorian Löschnigg erscheint mittlerweile in der neunten Auflage und ist damit die momentan aktuellste Kommentierung des Handelsangestellten-KollV.
Seit der letzten Auflage des Kommentars gab es im rahmenrechtlichen Teil des KollV eine ganze Reihe an Änderungen: Etwa eine Betriebsvereinbarungsermächtigung zur Erhöhung der vereinbarten Arbeitszeit bei Teilzeitbeschäftigten mit regelmäßiger Mehrarbeit, die Einführung eines Nachtzuschlags für die Vorbereitung von Verkaufstätigkeiten oder die Einführung eines Digitalisierungsbonus, um nur einige zu nennen. Auch die Gehaltsordnung alt ist nun mit 31.12.2021 ausgelaufen.
Im Vergleich zur Vorauflage hat sich das Buch stark gewandelt: Zunächst ist es um einiges schlanker geworden. Denn der früher im unübersichtlichen ersten Teil des Buches enthaltene Kollektivvertragstext wurde entfernt, zumal die kollektivvertraglichen Normen im zweiten Teil, der Kommentierung, ohnehin ein weiteres Mal abgedruckt waren. Ferner sticht dem Leser gleich ins Auge, dass der Abschnitt zum Gehaltssystem neu stark ausgebaut, jener zur Gehaltsordnung alt hingegen abgespeckt wurde, was natürlich mit dem obligatorischen Umstieg auf das Gehaltssystem neu per 1.1.2022 zusammenhängt. Insb die Erläuterungen zum Gehaltssystem neu zeichnen sich durch die illustrativen Rechenbeispiele und tabellarischen Übersichten aus.
Inhaltlich glänzt das Werk durch die fundierten Anmerkungen, welche sich durch eine hohe Dichte an Belegstellen sowie die Berücksichtigung der aktuellen Rsp und Literatur auszeichnen. Besonders lobenswert ist das ausführliche Stichwortverzeichnis, welches in Kombination mit den fett hervorgehobenen Schlagworten im Fließtext die Orientierung des Lesers erheblich erleichtert. Gerade in diesem Punkt übertrifft der Kommentar das Konkurrenzwerk von Maska/Steinlechner bei weitem.
Das vorliegende Werk richtet sich in erster Linie an Belegschaftsvertreter, leistet aber gleichermaßen AG und Personalverantwortlichen in der Handelsbranche gute Dienste.