Das bewährte Rechtstaschenbuch „Arbeitsrecht“ liegt – drei Jahre nach der Vorauflage – nun in der siebten Auflage vor. Nach Ausscheiden des früheren Co-Autors Peter Jabornegg verbleiben die Linzer Professoren Barbara Födermayr und Reinhard Resch.

In der Neuauflage wurde der aktuelle Rechtsstand eingearbeitet, wie zB die Arbeitszeit-Novelle 2018 (Rz 179 ff), die Schaffung des „persönlichen Feiertages“ in Folge des Urteils des EuGH 22.1.2019, C-193/17 in der Rs Cresco Investigation (Rz 203), die Einführung 516des „Papamonats“ (Rz 100) oder die Harmonisierung der Regelung für Arbeiter und Angestellte hinsichtlich Entgeltfortzahlung (Rz 345) und Kündigungsfristen (Rz 504). Auch die mögliche Diskriminierung von Wander-AN bei der Vordienstzeitenanrechnung für den erhöhten Urlaubsanspruch nach 25 Dienstjahren wird thematisiert (Rz 376). In diesem Zusammenhang wäre jedoch ein Hinweis auf das aktuelle Urteil des EuGH 13.3.2019, C-437/17 in der Rs EurothermenResort und dessen (verneinende) Argumente zu diesem Rechtsproblem interessant gewesen.

Wie auch in den vorigen Auflagen werden im ­ersten Teil des Buches Grundsatzfragen und wichtige Einzelprobleme des Individualarbeitsrechts behandelt, während sich der zweite Teil dem kollektiven Arbeitsrecht widmet. Die besondere Stärke des Rechtstaschenbuchs liegt in der kompakten und übersichtlichen Gesamtdarstellung des österreichischen Arbeitsrechtes. Dieses Werk zeichnet sich durch die leicht verständliche Aufbereitung aus und weist an einigen Stellen auf weiterführende Judikatur und Literatur hin. Insb die farblich gekennzeichneten Beispiele aus der Praxis, die durch Fettdruck betonten Kernbegriffe sowie grafische Darstellungen verschiedener Thematiken wie der Unterscheidung von AN und AN-ähnlichen Personen (Rz 48), der Belegschaftsbefugnisse (Rz 1000) oder der Arten von Betriebsvereinbarungen (Rz 1059) erleichtern das Verständnis wesentlich.

Zusammenfassend überzeugt auch diese Auflage durch die verständliche und kompakte Darstellung und kann all jenen empfohlen werden, die sich in kürzester Zeit einen grundlegenden Überblick zum aktuellen Stand des Arbeitsrechts verschaffen wollen.